Emploi

Nombre de postes : 1

Date de début de contrat : Dès que possible

Missions :
Vous avez un rôle pivot entre l’intervenant et le bénéficiaire. Vous assurez la mise en œuvre et le suivi des interventions en mobilisant les ressources nécessaires. Vous assurez les tâches suivantes : • Manager une équipe d’auxiliaires de vie H/F. • Recueillir et analyser la demande et les besoins des futurs bénéficiaires • Mettre en place la prestation pour les bénéficiaires • Recruter les auxiliaires de vie • Établir les plannings, valider les feuilles de présence, gérer le temps de travail des intervenants • Développer et entretenir les liens avec les partenaires médicosociaux, représenter sa structure auprès des différentes instances de proximité • Développer l’activité et entretenir les réseaux sur son territoire • Suivre la qualité des interventions Compétences requises : • Management d’équipe • Aisance avec les outils de bureautique • Connaissance des différents organismes et institutions • Connaissance des pathologies principales

Environnement de travail : Au sein d'une structure de Service à la Personne

Formation : BTS SP3S

Expériences :

Savoirs-être :

Compétences spécifiques : Doté(e) d’excellentes qualités relationnelles, vous faites preuve d’un sens de l’écoute développé. Organisé(e), réactif(ve) et autonome, vous appréciez le travail en équipe et êtes capable de faire face à des situations d'urgence

Permis : Permis B

Communes d'intervention pour le poste : Cergy

Véhicule indispensable : Oui

Taille de l'entreprise en ETP :

Type de contrat : CDI

Temps de travail : Temps plein

Salaire (taux horaire net) : 2 100,00€ à 2 300,00€ brut mensuel selon expérience + primes d’objectif / Avantages : Mutuelle, véhicule de service